Mit dem Ziel, Frauen in der Arbeitswelt zu halten, gewinnt das Startup von weiblichen Führungskräften aus Durham Investoren

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DURHAM – Im Zuge der Pandemie startet ein von Frauen geführtes Startup mit dem Ziel, Frauen im Berufsleben zu halten, durch.

Sitz in Durham Allobee verbindet Unternehmer im ganzen Land mit einer geprüften Belegschaft aus „erfahrenen, berufstätigen Frauen, die den traditionellen Nine-to-five-Job aufgegeben haben.“

Laut Gründerin und CEO Brooke Markevicius ist der Verkehr auf der Plattform seit dem offiziellen Start im Mai um 107 Prozent gestiegen.

Darüber hinaus liegt die Kundenrückkehrquote bei über 75 Prozent, da die Fernarbeit zur Norm wird.

Aufgrund dieser Zahlen investieren Stargazer Ventures und ein Netzwerk von Angel-Investoren nun rund 145.000.000 TP1 in das Startup, um ihm zu einem schnellen Wachstum zu verhelfen.

„Es ist eine sofortige Reaktion und Lösung für die Auswirkungen von COVID-19 auf Frauen und Unternehmen“, sagt Markevicius.

Die Pandemie hat verheerende Auswirkungen auf berufstätige Frauen.

Eine aktuelle Umfrage von Durhams InHerSight ergab, dass 68 Prozent der Frauen erwogen haben, ihren Job aufzugeben, um sich um ihre Kinder zu kümmern. Dieser Prozentsatz ist bei Frauen, die außer Haus arbeiten, sogar noch höher, nämlich 74 Prozent.
Der kurzfristige Effekt: Frauen verlassen die Erwerbstätigkeit bei viermal so häufig wie Männer.

Das sei ein großes Problem, sagt Markevicius, die selbst Mutter zweier Kinder ist.

Sie glaubt, dass Frauen und Pflegekräfte „unterausgelastete“ Arbeitskräfte sind, und sagt, dass der Schlüssel, um sie im Erwerbsleben zu halten, „Flexibilität“ sei.

„Im Grunde habe ich mit Allobee flexible Lösungen entwickelt, die auf Mütter und Betreuer zugeschnitten sind, denn das war es, was ich brauchte.“
Erwerb einer Belegschaft

Im Jahr 2015 arbeitete Markevicius als junge Mutter bei einem Liefer-Startup in Charlotte. Sie sagt, sie musste ihren Job aufgeben, weil es ihr an Flexibilität mangelte.

Als sie sich jedoch dazu entschloss, freiberuflich zu arbeiten, erkannte sie, dass ihre Möglichkeiten begrenzt waren.

Damals kam sie auf die Idee für die Plattform, die sie ursprünglich als MOMentum Market startete. Im vergangenen August benannte sie das Startup in Allobee um.

Derzeit beschäftigt das Unternehmen drei Vollzeitmitarbeiter, 20 Kundenbetreuer und mehrere Vertragspartner.

Die Dienstleistungen reichen von Buchhaltung und technischem Support bis hin zur Bearbeitung von Podcasts, Website-Entwicklung, Grafikdesign oder sozialen Medien.

Allobee übernimmt das gesamte Projektmanagement für die Arbeit und ggf. Neuabstimmungen.

Markevicius sagt, das Unternehmen plane, die Mittel für „Kundengewinnung und Markenbekanntheit“ zu verwenden.

Außerdem wird ein Vollzeitingenieur eingestellt, um „die Plattform zu iterieren und schnell und methodisch zu skalieren.“

Die frühe Investorin Silvia Aguirre bleibt optimistisch.

„Sie sind ein agiles, frauenorientiertes, technologieorientiertes Unternehmen mit dem Ziel, in die Stärkung von Frauen zu investieren“, sagte sie gegenüber WRAL TechWire. „Allobee bietet Frauen so viele Möglichkeiten, ihren Traum von Unabhängigkeit und Selbstständigkeit zu verwirklichen.“

Originalquelle des Artikels: WRAL TechWire