Durham Tech uruchomi program szkoleniowy dla pracowników branży farmaceutycznej w ramach dotacji w wysokości $300 000
Data opublikowania:autorstwa Jima Shampa, pisarza NCBiotech
Dotacje federalne i lokalne na łączną kwotę $300 000 umożliwiają realizację nowego programu szkoleniowego dla pracowników sektora farmaceutycznego w Szkoła techniczna w Durham.
Wybrani przedstawiciele, liderzy biznesu i branży oraz deweloperzy siły roboczej dołączyli dziś rano do przedstawiciela USA Davida Price'a w North Carolina Biotechnology Center.
Price, przewodnicząca komisarza hrabstwa Durham Brenda Howerton i prezes Durham Tech JB Buxton ogłosili, że obydwa dotacje zostaną połączone w celu sfinansowania zakupu sprzętu do szkolenia w zakresie aseptycznego przetwarzania, które jest niezbędne w zapobieganiu zanieczyszczeniom podczas wytwarzania sterylnych produktów. Finansowanie obejmowało dotację w wysokości $240 000 w ramach pomocy na rzecz dostosowania gospodarczego (EAA) od amerykańskiej Administracji Rozwoju Gospodarczego (EDA) oraz $60 000 w ramach funduszy uzupełniających od Rady Komisarzy hrabstwa Durham.
„To szkolenie odzwierciedla nasze zaangażowanie w poszerzanie naszych możliwości programowania i szkoleń z zakresu biotechnologii, aby sprostać wymaganiom dynamicznie rozwijającego się przemysłu w naszym regionie” – powiedział Buxton. „Szkolenie w zakresie aseptyki to część naszego planu mającego na celu stworzenie szlaku prowadzącego do świetnych miejsc pracy w rozwijającym się sektorze. Chcemy być instytucją, do której chętnie zwracają się pracodawcy z branży nauk przyrodniczych, poszukujący różnorodnych talentów”.
W hrabstwie Durham znajduje się ponad 4000 stanowisk pracy w dziedzinie nauk przyrodniczych, a w Research Triangle Park – ponad 8 000. Ponad 80 firm farmaceutycznych w Research Triangle Park stanowi wyzwanie dla firm związanych z obsadzaniem stanowisk wyszkolonymi talentami.
„Durham Technical Community College po raz kolejny pokazuje, że potrafi projektować i rozwijać swoją ofertę edukacyjną tak, aby odpowiadała potrzebom lokalnych partnerów branżowych” – powiedział Price, „zapewniając studentom narzędzia i umiejętności niezbędne do osiągnięcia sukcesu w wybranej przez nich karierze, jednocześnie wywierając pozytywny wpływ na gospodarkę regionu.
„Pracując nad zrównoważeniem skutków gospodarczych pandemii COVID-19, cieszę się, że mogłem pomóc w zabezpieczeniu tej kluczowej inwestycji EDA, która potroi obecne możliwości szkoleniowe w kampusie i wzmocni naszą lokalną siłę roboczą w dziedzinie nauk przyrodniczych”.
Dzięki nowemu szkoleniu w zakresie aseptyki na głównym kampusie uczelni w Durham, Durham Tech może znacznie zwiększyć liczbę szkoleń, a studenci Durham Tech będą mieli lepszy dostęp do edukacji i szkoleń, których potrzebują, aby wejść do przemysłu farmaceutycznego.
„Jest to cenny dodatek do naszego wyjątkowego systemu szkoleń pracowników sektora farmaceutycznego” – powiedziała dr Laura Rowley, dyrektor ds. rozwoju gospodarczego w dziedzinie nauk przyrodniczych w NCBiotech. „Daje to kolejną szansę tym, którzy rozpoczynają karierę w tej rozwijającej się dziedzinie”. NCBiotech aktywnie dociera do potencjalnych pracowników w bioprodukcji i innych dyscyplinach nauk przyrodniczych Centrum ofert pracy biologicznej, projekt opracowany we współpracy z WRAL TechWire.
Doug Edgeton, prezes i dyrektor generalny NCBiotech, zauważył, że w 2020 r. projekty rekrutacyjne i rozwojowe w Karolinie Północnej obejmowały ogłoszenie 4600 nowych stanowisk pracy w naukach przyrodniczych oraz inwestycje o wartości $3 miliardów. Spośród nich 2800 stanowisk pracy znajduje się w biofarmaceutyce, a inwestycje wynoszą $2,3 miliarda.
Tendencja ta utrzymuje się również w tym roku – do końca czerwca ogłoszono zatrudnienie dla 2700 osób. Około 2000 z nich zajmuje się produkcją biofarmaceutyczną. Nie liczy się to z ogłoszeniem na początku sierpnia, że Amgen utworzy 350 miejsc pracy w Holly Springs.
Ogłoszenie grantu EDA i planów szkolenia w zakresie aseptyki jest następstwem ogłoszeń z ostatnich miesięcy dotyczących uruchomienia przez Durham Tech programu praktyk zawodowych w KBI Biopharma i jego roli w inicjatywie Building Up Local Life Sciences (BULLS), mającej na celu kształcenie zróżnicowanej grupy liczącej od 18 do 24 osób latków do pracy w bioprodukcji, wraz z partnerami, takimi jak NCBiotech, hrabstwo Durham, Izba Handlowa w Durham i Made in Durham.
„Nie możemy się doczekać wyników tej nowej możliwości i tego, jak dobrze umożliwi ona mieszkańcom naszej społeczności dalsze szkolenie się w zakresie zawodów przyszłości” – powiedział Howerton. „Mamy wiele powodów do świętowania, ponieważ kontynuujemy rozwój w tym obszarze”.
Pierwotnym źródłem: WRALTechWire