보고서: 경제가 급등함에 따라 기업의 채용 계획이 사상 최고치를 기록했습니다.
게시 날짜:Matt Egan, CNN 비즈니스
Corporate America는 미국 경제가 전염병 이후 다시 살아나면서 공격적으로 근로자를 고용하기를 원합니다.
그만큼 비즈니스 라운드테이블미국 최고 경영진으로 구성된 영향력 있는 로비 단체인 는 수요일에 다음과 같이 말했습니다. CEO경제전망지수 이는 트럼프 감세가 시행된 2018년 초에 이어 역대 두 번째로 높은 수준으로 올라섰다.
기업들은 세금 횡재를 따랐던 것보다 오늘날 직원을 고용하기 위해 훨씬 더 열심입니다. 영향력 있는 경영진은 CEO들의 채용 계획을 측정하는 하위 지수가 2분기 동안 사상 최고치를 기록했다고 밝혔습니다.
제조업체와 음식점 등 일부 기업에서는 인력 부족을 호소하고 있다. 미국은 4월 기준으로 총 930만 개의 일자리가 창출되어 사상 최대의 일자리를 창출하고 있습니다.
비즈니스 리더들은 또한 자본 지출 계획과 수익 기대치를 강화했습니다. CEO들은 이제 미국 경제가 이전의 3.7%에서 올해 5%의 활발한 연간 속도로 성장할 것으로 예상하고 있습니다.
비즈니스 라운드테이블(Business Roundtable) 의장을 맡고 있는 월마트 CEO 더그 맥밀런(Doug McMillon)은 성명을 통해 “역사상 최고치에 가까운 CEO의 낙관론, 특히 기록적인 채용 계획에 대한 CEO의 낙관론은 우리가 이 전례 없는 위기에서 벗어나고 있다는 강력한 신호”라고 말했다.
McMillon은 미국의 혁신과 기업과 지방, 주 및 연방 정부 간의 협력의 결과인 미국에서 "매우 성공적인 백신 출시"를 환영했습니다.
실업 수당 문제
비즈니스 라운드테이블(Business Roundtable)은 또한 백악관과 의회에 강화된 실업 수당이 9월에 만료되도록 허용할 것을 촉구했습니다.
CNN 비즈니스가 인력 부족에 대해 질문한 비즈니스 라운드테이블(Business Roundtable) CEO 조시 볼튼(Josh Bolten)은 언론 브리핑에서 $300 실업 수당 인상이 특히 저임금 직종의 경우 "전체 노동력 공급을 어느 정도 억제하고 있다"고 말했습니다.
조지 W 부시 전 대통령의 비서실장을 지낸 볼튼 총리는 학교와 어린이집 폐쇄로 인한 보육 문제는 물론 건강 문제도 언급했다.
볼튼 총리는 “우리가 정부에 요청하는 것 중 하나는 연장된 실업수당이 9월에 만료되도록 하는 것”이라고 말했다. "대부분의 우리 회사는 채용을 하고 있으며 직원을 부업에서 빼내고 싶어합니다."
이달 초 조 바이든 대통령은 강화된 혜택은 연장되지 않을 것이라고 강조했다. 공화당이 주도하는 많은 주에서는 이미 혜택을 종료했습니다.
Raytheon Technologies의 CEO인 Greg Hayes는 채용 경쟁이 치열해지고 있지만 회사에 필요한 고도로 숙련된 인력이 부족하지 않다고 말했습니다.
Business Roundtable의 조세 및 재정 정책 위원회 의장인 Hayes는 “우리는 채용에 있어 실질적인 문제가 없었습니다.”라고 말했습니다.
그러나 Hayes는 철강, 구리 및 기타 부품을 포함한 원자재 가격 상승에 대해 우려를 표명했습니다.
Hayes는 “물론 연준의 희망은 이것이 일시적이라는 것입니다.”라고 말했습니다.
Raytheon CEO는 이것이 6개월에서 12개월 동안 지속될지 아니면 미국이 "불행하게도 인플레이션 사이클에 빠졌는지"에 대해 불확실성이 있다고 덧붙였습니다. 헤이즈는 물가 상승이 “인플레이션 악순환이 되기 전에” 중단되기를 바란다고 말했습니다.
인프라 거래에 대한 희망
Business Roundtable은 또한 워싱턴이 기업에 대한 세금 인상을 피하는 인프라에 대한 초당적 합의에 도달할 수 있다는 낙관론을 표명했습니다.
Bolten은 초당적인 인프라 프레임워크를 "우리의 무너져가는 인프라를 현대적인 경쟁 표준으로 끌어올릴" "실제 입법을 위한 훌륭한 출발점"으로 칭찬했습니다.
월마트 최고경영자(CEO)는 언론 브리핑에서 “우리는 엄청난 지지를 보내고 있다”며 영향력 있는 비즈니스 그룹이 국회의원들을 설득하기 위해 “열심히 추진하고 있다”고 덧붙였다.
볼튼 의원은 “우리는 양당 의원들이 경제 요구를 충족하고 미국인들에게 실질적인 혜택을 주는 초당적 법안을 만들 수 있다고 낙관하고 있다”고 말했다.
그러나 이 단체는 트럼프 세금 감면을 풀기 위한 노력에 여전히 강력히 반대한다는 점을 거듭 강조했습니다. 바이든 행정부는 대담한 국내 어젠다에 대한 비용을 지불하고 불평등을 해결하기 위해 법인세율을 21%에서 28%로 인상할 것을 제안했습니다.
Hayes는 “우리는 외국 경쟁사들에 비해 완전히 경쟁력이 없을 것입니다.”라고 말했습니다.
라운드테이블의 조세재정정책위원회 위원장은 법인세 인상이 일자리 성장을 저해하고 기업의 투자를 지연시킬 수 있다고 경고했습니다.
Hayes는 “이러한 불확실성은 향후 5년, 10년, 15년을 생각할 때 우리 중 많은 사람들에게 딜레마입니다.”라고 덧붙였습니다.
그러나 Raytheon CEO는 G7이 최근 합의한 15% 글로벌 최저세에 대해 "어느 정도 매력이 있다"고 말했습니다.
“전 세계적으로 일관된 세금을 부과하는 것은 미국 다국적 기업에 도움이 될 것입니다.”라고 그는 말했습니다.