Laut einer Analyse von LinkedIn belegt Triangle Platz #3 in der Liste der „belastbarsten Tech-Hubs“.
Veröffentlichungsdatum:Von Jason Parker
Das Dreieck belegte den dritten Platz in der Nation in einer neuen Analyse von LinkedIn durchgeführte Studie, die die Einstellungstrends und das Beschäftigungswachstum in Technologiepositionen in Regionen mit mehr als 20.000 Fachkräften untersuchte.
Das Triangle rangierte einen Platz vor Pittsburgh, Pennsylvania, und hinter Colorado Springs, Colorado, und Madison, Wisconsin.
Um die Regionen zu ordnen, betrachtete LinkedIn die Wachstumsrate im Verhältnis zur Gesamtbevölkerungsgröße im Bereich Softwareentwicklung zwischen Dezember 2019 und Mai 2021. Madison, auf dem ersten Platz, hatte eine Wachstumsrate von 4,61 TP3T, und Denver, auf dem 10. Platz, war laut LinkedIn-Analysten „ungefähr ausgeglichen“. Die Wachstumsrate des Dreiecks wurde nicht bekannt gegeben.
„Die Technologie wächst einfach immer weiter“, sagt Gründer und CEO von EIN Byte, Erica Emerson, wird zitiert in der Veröffentlichung, Diskussion über Raleigh und das Ökosystem des Dreiecks.
Den Städten mit hoher Widerstandsfähigkeit ist ein gemeinsamer Faktor gemeinsam, so die LinkedIn-Analysten, dass sich in den Wachstumsregionen Hochschulen und Universitäten mit starken technischen Studiengängen befinden.
„Viele dieser Metropolregionen profitieren von der Ansiedlung großer Universitäten mit starken technischen Programmen“, sagte George Anders, der Autor des LinkedIn Analyse„Aber sie profitieren auch davon, dass die größten Technologiegiganten die Arbeitsplätze stärker über das ganze Land verteilen.
In Raleigh und im Triangle im weiteren Sinne sind die Hochschulen wirklich wichtig, sagte Brooks Raiford, Präsident und CEO der North Carolina Technology Association. NC-TECH. Hinzu kommt, dass Raleigh eine Hauptstadt ist und das Triangle über ein öffentliches Schulsystem mit einem hervorragenden Ruf verfügt, was ein wichtiger Faktor für hochqualifizierte Arbeitskräfte ist, die zufällig auch Kinder haben oder planen, Kinder zu bekommen, sagte Raiford.
„Durch die anhaltende Zuwanderung talentierter Arbeitnehmer, die die Lebensqualität schätzen, die wir hier bieten, sind wir wirklich gut aufgestellt, um die Talente, die wir hervorbringen, zu halten und Talente von anderswo anzuziehen“, sagte Raiford.
„Wir haben im ersten Quartal 120 neue Pendozer eingestellt“, sagte Pendo-CEO und Gründer Todd Olson gegenüber WRAL TechWire im Mai„Wir erhalten außerdem eine Rekordzahl an Bewerbungen. Im letzten Quartal hatten wir über 18.000 Bewerber.“
North Carolina belegte im März den vierten Platz in der Nation hinsichtlich der Verfügbarkeit von Arbeitsplätzen im Technologiebereich Bericht von CompTIA, und Raleigh wurde als #10-Stadt eingestuft. Dann kündigte Apple seine Campus, Und Google begann mit der Einstellung von Ingenieurtalenten, und technische Talente sind weiterhin sehr gefragt bei Unternehmen mit Sitz im Dreieck oder mit Präsenz in der Region, wie berichtet wird, Tausende Arbeitsplätze bleiben im Dreieck unbesetzt. Es ist ein Arbeitsplätze Rätsel, berichtete WRAL TechWire.
„Wir haben sicherlich keine Probleme, Bewerber anzuziehen, aber manche Positionen sind schwieriger zu besetzen als andere“, sagte Olson.
Durham und Raleigh wurden kürzlich auch zu den zehn besten Städten für die Gründung eines Startups ernannt. Studie durchgeführt von WalletHub.
Originalquelle: WRAL TechWire