ヘルステック企業、チャペルヒルで 400 人の雇用を創出

2020年5月18日

想像してみてください。予約をスケジュールし、待合室で何時間も過ごし、一般的に標準化されたサポートを受けるという従来の医療モデルの代わりに、Netflix や Uber のようなユーザーエクスペリエンスを想像してください。ニーズに合わせてパーソナライズされ、オンデマンドの通話とリソースが提供され、すべてが提供されます。 -個人の健康に重点を置くことを包括します。

シームレスでストレスがなく、完全にカスタマイズされています。

ヘルスケアテクノロジー企業 Well の共同創設者、社長、最高執行責任者 (COO) であるデイビッドウェリー氏は、このコンシェルジュスタイルの医療サービスが欠陥のある従来のシステムの救済策であると考えています。

「医療はほとんどが個人に関して、非常に壊れていて、ずれています」とウェリー氏は語った。「この国のほぼ全員が、その過程において信頼できるガイドを必要としていると私たちは実感しています。」

ウェリーと彼の同僚は、消費者が複雑になりがちな医療環境をナビゲートする際に切望されているガイドとして機能するために、わずか 1 年前にウェルをゼロから構築し、チャペルヒルとマサチューセッツ州ニュートンの両方に拠点を設立しました。

Well は、信頼できる個別の健康増進情報をユーザーに提供する消費者エンゲージメントプラットフォームです。 AI 主導のヘルステック企業の使命は、洗練されたデータ分析エンジンを使用して各エクスペリエンスを個別化し、パーソナライゼーションを促進することです。

同社は 2 つの都市に拠点を置いていますが、最近チャペルヒルでの事業拡大を決定し、フランクリンストリートの一角に成長をもたらし、地域社会に 400 人の新たな雇用を増やすことを約束しました。ウェリーにとって、チャペルヒルとニュートンのどちらを選ぶかは簡単でした。同社は地域の優秀な候補者を幅広く集められるだけでなく、彼自身も元チャペルヒル居住者でもあります。

「妻と私はここで出会い、ここの学校に通い、6、7年前にここに戻ってきました。私たちは本当にコミュニティに溶け込んでおり、大学とのリソースと相乗効果が大好きです」とウェリー氏は説明しました。「また、RTP 分野には長年にわたる医療の伝統があります。私はそれが成長し、さらなる医療技術革新へと拡大するのを見てきました。私たちにとって、ここにいたいと思う大きな部分は人材と才能であり、この医療の使命の一員になりたいと願う質の高い人材にアクセスできることです。」

フランクリン・ストリートにある自社の拠点に何百人もの新たな雇用をもたらすと約束することで、ウェルはその過程でチャペルヒルのダウンタウンの景観を変え、その地域をある種のミニキャンパスに変えることになるだろう。ダウンタウンに大きな成長をもたらすという使命を通じて、ウェリーと彼の同僚は、地元レベルと州全体のレベルの両方で、広範な支援と熱意を感じてきました。実際、ノースカロライナ州知事ロイ・クーパーは、チャペルヒル基地を設立するというウェルの決定に関して発表を行った。

「私たちが見ているのは、私たちがやっていることに対する賞賛とエネルギー、そして私たちが確実に成功するようにする意欲とオープンさだけです。これはコミュニティと協力して行われます」とウェリー氏は説明しました。「特にダウンタウンでは、何が可能なのか、そして活気に満ちたビジネスコミュニティを立ち上げることに多くの熱意が集まっています。」

ウェルのチャペルヒルでの拡大はまだ中間段階にありますが、ウェルとチャペルヒルのコミュニケーションの豊かな協力的な性質のおかげで、この 2 つの事業体はパートナーシップを確立し、今後どのような将来が見られるかというビジョンに向けて協力しています。ウェリーの場合、イノベーションと成長の高い可能性があります。

「シリコンバレーに行ってみたり、フェイスブックやグーグルのキャンパスで時間を過ごしてみると、複数の建物が建ち並ぶ目立たないキャンパスに、小売店やレストランが混在していることがわかります」とウェリー氏は語った。「それは楽しい環境であり、今後の可能性を考える上で、ここでそれを真似できない理由はありません。」

ウェルがチャペルヒルでの旅を続けるにつれて、住民はダウンタウンの景観に大きな変化が起こることを期待できます。その変化は、すでに都市に定着しつつある成長とイノベーションをさらに加速させると予想されます。結局のところ、ウェリーの目標は、移転を検討している他の大企業の地図にチャペルヒルを載せることだけではなく、消費者直販サービスを通じてその会員数を拡大し、成長させることでもある。

「私たちの目標は、会員人口の 100% を参加させ、その人にとって重要なことは何でも、彼らの意見に従って行うことです」とウェリー氏は説明しました。「報酬を気にする人もいるかもしれない。 24時間年中無休で健康ガイドを手に入れることを気にしている人もいるかもしれません。他の誰かが健康の旅などに関心を持っているかもしれません。その適応性の部分と、以前にさまざまな環境でプラットフォームを構築したことは、会社にとって非常に重要な部分でした。」

「私たちは自分たちがやっていることにとても情熱を持っています」と彼は締めくくった。「私たちには素晴らしい個人のチームがあり、彼らはあらゆる種類のことをやっているかもしれませんが、彼らは真の使命のために来ています - メンバーにとって信頼できるガイドとなり、医療に破壊的影響を与えるということです。これは私たちが成長するにつれて望んでいる環境です。」

元の記事の出典: WRAL TechWire