Duke Chronicle: שר המסחר של NC, אנתוני קופלנד, מדבר עם אמזון, HB2
תאריך פרסום:על ידי | 04/15/2018
TC: הזכרת שהושבעת לפני שנה. מה היו הרגעים המכריעים בשנה הראשונה שלך בתפקיד?
AC: כל יום מרגש. הגענו כשצפון קרוליינה הייתה בקודקוד של HB2. אחת המטרות הראשונות של הנגיד - לפחות ממשרד המסחר, העוסקת בפיתוח כלכלי - הייתה ביטול HB2, שהצליח להשפיע על הצמיחה הכלכלית שלנו וחברות גיוס, במיוחד חברות בינלאומיות וחברות ציבוריות. וזה באמת היה כתם על המוניטין שלנו. ב-1982 הייתה לכם צפון ודרום קרוליינה, וצפון קרוליינה נחשבה לדינמו כלכלית ומתקדמת. כשהייתי [בדיוק], טרי סנפורד היה נשיא - אחד מהאלילים שלי בלשון המעטה. אבל ביטול HB2 מחזיר את היציבות לתהליך הפיתוח הכלכלי. והשנה, עם משרד המסחר, חזרנו למספרי הגיוס לעבודה שהיינו בהם ב-2006. אנחנו המדינה התשיעית הכי מאוכלסת במדינה, הולכים במהירות לשמונה. אנחנו צומחים בעיר בגודל של היי פוינט מדי שנה. חמישים אחוז מהתושבים שלנו הם לא ילידים - זה די מזעזע - עם כלכלה גדולה יותר משבדיה.
TC: איך אתה רואה את תפקידם של בתי ספר כמו דיוק, במיוחד במונחים של נוכחות בינלאומית ובמיוחד עם Fuqua, בכלכלת צפון קרוליינה?
AC: ובכן, כלכלת צפון קרוליינה היא זו שאדבר איתה, ודיוק בפרט, עם רשת הבוגרים - ואפילו רשת הסטודנטים - שיש לך כרגע במדינות שונות. אם אתה מדבר עם בכיר כלשהו ביפן, שלושת הדברים שהם יכולים לספר לך על צפון קרולינה הם פארק משולש המחקר, אוניברסיטת דיוק ו-Pinehurst מס' 2. אז יש לנו הכל - אנחנו מקום יעד, אנחנו מצב נפשי ומוסדות למידה ואיכות חיים מדהימים.
TC: הזכרת את HB2 ושנכנסת לזה וניסית לייצב אותו. אבל הרבה אנשים מתחו ביקורת HB142— הצעת החוק נועדה לבטל את HB2 — בהיותה פתרון לא שלם. האם אתה יכול לספר לי על ההשפעות שהיו לזה מבחינה כלכלית על המדינה?
AC: אפשר לדבר על "לא שלם", ואולי אני לא חושב שעלינו לאכזב את ההתמדה שלנו למען [ביטול] טהור. אבל בשלב זה, זה היה עניין של להשיג אנשים עם רצון טוב משני צידי המעבר. אולי זו פשרה לא שלמה, אבל אני חושב שהיא מביאה אותנו כמעט לאן שאנחנו צריכים להיות ומאפשרת לנו ללכת לשלב הבא - ביטול מלא. ואני יודע שזה יהיה רצונו של המושל.
TC: אחד הנושאים הגדולים כרגע ב-Duke - שבו הרבה אנשים מתעניינים בטכנולוגיה ובעסקים - הוא אמזון.
AC: איך ידעתי שאתה הולך לשאול את זה? רק מדבר עם הדיקן בבית הספר למנהל עסקים. [אמזון] מקבל יותר מה-MBA שלהם מ-Duke מאשר בכל מקום אחר. כל מקום אחר אולי לא נכון, אבל הם מקבלים מספר עצום של MBA שלהם מבית הספר Fuqua באמזון. זה לא נעלם מעיניי.
TC: מה לדעתך מצייר את אמזון כאן?
AC: חלק מהדברים שמושכים את אמזון הם מה שימשוך כל חברת טכנולוגיה, חברה שמחפשת כוח סוס אינטלקטואלי. עברנו מכוח סוס למגה-בייט וגיגה-ביט עכשיו, אבל אנחנו מקום יעד לעובדים. אף אחד לא מתכוון לאתר איפה שהוא מצפה שהעובדים ייפלו ממטוס. אם לדבר על המשולש, לא רק על צפון קרוליינה אלא על המשולש בפרט, זהו מקום יעד לאנשים בכל רחבי העולם. היו ביקורות, אולי, או שאנשים מצביעים על חוסר בהסעת המונים, אולי שדה התעופה. אבל אם אמזון הייתה מסתכלת עלינו - וזה בפומבי בעיתונים מה שהם אמרו - [היא תצטרך] 50,000 עד 60,000 עובדים במשך עד 16 שנים. הם גם לא ייפלו ממטוס ביום אחד. זה פרק זמן. יש לנו תשתית שיכולה להכיל במהירות את סוג הצמיחה הזה - נמל תעופה, רכבת, דברים מהסוג הזה.
TC: מה לדעתך זה היה אומר אם אמזון תבוא לכאן - במיוחד עבור דיוק אבל גם בכלל עבור צפון קרולינה?
AC: יש ספקולציות לגבי איך ייראה כוח העבודה. אולי יותר מ-40 אחוזים מהם יהיו בעלי תואר שני לפחות. אתה מוסיף 50,000 ל-60,000 רק [ב] עובדים. עכשיו אתה מכפיל את זה אולי בארבע עבור משפחות שמגיעות לכאן, נצטרך לעבוד קשה מאוד כדי לספק את צורכי התשתית שלהן, מה שאנחנו יכולים לעשות. זאת אומרת, אין מקרה שיש לנו טיסה ישירה ללונדון בזמן ש-[GlaxoSmithKline] כאן.
TC: דבר אחד שהזכרת הוא צמיחה. וזה מתקרב לזמן סיום הלימודים, אז אחד הדברים שמכבידים הרבה על דעתם של קשישים, נכון, זה למצוא עבודה לאחר סיום הלימודים. מה הם סיכויי העבודה בצפון קרוליינה עבור אנשים שיוצאים מהקולג'?
AC: זה חייב להיות, במאה זו, הזמן המתאים ביותר לסיים לימודים אם מסתכלים על מספרי האבטלה. רק עכשיו נדבר על האזורים העירוניים - אנחנו קרובים לתעסוקה מלאה. יש אנשים שיגידו שכאשר אתה בסביבות 4 עד 4.5 [אחוז אבטלה] יש לך מחסור בעבודה. אז ההזדמנויות - ואם אתה רק מסתכל על החברות שהגיעו השנה למשולש לבד - אתה מסתכל על Mphasis וקרדיט סוויס, אתה מסתכל על פידליטי, אתה מסתכל על כל החברות האלה של המאה ה-21 יצירת הזדמנויות. בין היתר, תעשיית הביוטק כאן מצמיחה כנופיות. יש לך את NovaNortis, Biogen, בין היתר. אולי זה לא מספיק, אבל במאה הזאת אני לא יכול לחשוב על זמן מתאים יותר למצוא עבודה.
ניתן למצוא את המאמר המלא כאן.