עם $3.5M ושותפות Experian חדשה, הנתונים הגלובליים של Raleigh מרחיבים את טביעת הרגל ברחבי העולם
תאריך פרסום:ראלי - יכול להיות שמתרחשת מגיפה, אבל זה זמן בום עבור קונסורציום נתונים גלובלי.
הסטארט-אפ מבוסס Raleigh, המנהל פלטפורמת אימות זהות גלובלית, טרי מגיוס של $3.5 מיליון בהובלת שמות גדולים כמו ספקית הנתונים Refinitiv ו-Village Capital.
היום, המשרד גם מאשרת שותפות חדשה עם לשכת האשראי הרב-לאומית Experian שבסיסה באירלנד, אחת מלשכות האשראי הגדולות בעולם. העסקה תגרום ל-GDC לשלב את הפלטפורמה שלה בתוך פלטפורמת הזיהוי הדיגיטלי של Experian, ולחזק את הצטרפות הלקוחות לבנקים גדולים וחברות פינטק ב-45 מדינות.
"[זו] חותמת אישור גדולה", אומר המייסד והמנכ"ל השותף של GDC, ויליאם "ביל" ספרול, באמצעות ראיון שנערך לאחרונה בזום.
מדוע חברת הנתונים הקטנה הזו מעיר אוק צוברת כל כך הרבה אחיזה? בחמש השנים האחרונות, ספרויל אומר שהחברה צמחה בקליפ מדהים - בסביבות 120 אחוז משנה לשנה.
אפילו מגיפה לא שינתה דברים. למעשה, בדיוק להיפך.
"המגיפה אילצה אנשים להאיץ את אימוץ עסקאות מקוונות. פתיחת חשבון בנק מקוון, עסקאות עם מעבד תשלומים, הפעילויות הדיגיטליות הללו דורשות חברה כמו GDC לאימות", אומר Spruill. "תוצר הלוואי היה עלייה בשימוש בפלטפורמה שלנו."
חיפוש הון לחמש שנים
עם זאת, זה לא סיפור הצלחה בן לילה.
Spruill, עם שותפו העסקי צ'ארלס גדי, הקים את GDC עוד ב-2011. באותה תקופה הם בדיוק סיימו עבודה בחברת התוכנה AddressDoctor - Spruill כמנהל התפעול הראשי וגדי כראש שותפויות אמריקאיות.
לאחר שהחברה הזו נרכשה, השניים החליטו לצאת החוצה בעצמם, לעבור מספר איטרציות לפני שנחתו בחלל הנוכחי.
"אימוץ הזהות הדיגיטלית והתאימות היה כאשר העסק באמת התחיל להמריא", אומר Spruill.
ביל Spruill לפני חמש שנים, הם התחילו בחיפוש אחר הון. אולם בתחילה, הם לא יכלו להשיג תומכים.
פיצ'ינג הוא "פשוט לא הצד החזק שלי", הוא אומר בענווה, תכונה נדירה אצל מנכ"לים. "נראה שלא משכנו הון סיכון." זה אפילו יותר תמוה בהתחשב בכך ש-Spruill ידוע במערכת האקולוגית המקומית של המשולש. הוא משקיע מלאך פעיל כחבר ב-Triangle Angel Partners, קרן אנג'לים של $2.6 מיליון בשלב מוקדם. הוא גם חבר מועצת המנהלים ותיק במועצה לפיתוח יזמות (CED).
אם להאמין לסטטיסטיקה, כנראה שגם גורמים אחרים שיחקו חלק גדול.
Spruil הוא שחור.
למרות המודעות המוגברת החדשה הזו עם תנועת Back Lives Movement בימים אלה, מייסדי אפרו-אמריקאים עדיין מתמודדים עם מאבקים לא פרופורציונליים בהבטחת מזומנים לחברות שלהם.
בשנה שעברה, משקיעים מלאכים השקיעו בסביבות $38 מיליון בדרום מזרח - אך רק 5% מהכספים הלכו למייסדים/מנכ"לים שאינם לבנים, לפי דוח שפורסם לאחרונה על ידי אגודת Angel Capital (ACA).
זה משהו ששפראיל לא ירתע ממנו.
"אם שני ילדים לבנים בני 20, אולי בוגרי סטנפורד או MIT, היו מציגים את אותו רעיון, אני מתאר לעצמי שהעסק שלהם היה ממומן במהירות", הוא אומר.
אבל בסופו של דבר, הוא מעדיף לראות את הבטנה הכסופה.
"הצלחנו לאתחל את GDC ולהבין מה באמת הוביל להכנסות, בעיות מפתח של לקוחות שצריך לפתור. כתוצאה מכך, אני מאמין שסיפקנו פתרון הרבה יותר טוב בשוק מאשר בכנות רוב המתחרים שלנו. זה בהחלט בא לידי ביטוי במסלול הצמיחה שלנו".
מתרחב בצורה חכמה
כעת, עם הון ושותפים חדשים, Spruill מצפה לצמוח אפילו מהר יותר.
כיום, ל-GDC יש כ-22 עובדים במשרה מלאה. מספר זה צפוי לזנק ל-30 עד סוף השנה.
יש גם היצע מוצרים חדש בצנרת ומתכננים להרחיב את טביעת הרגל הגלובלית שלהם.
"אנחנו משרתים כיום כ-68 מדינות ברחבי העולם", הוא אומר, "ואנחנו מחפשים להרחיב את הכיסוי ל-75-80 מדינות בתוך 12-18 החודשים".
"המעבר לדיגיטל ולצמוח אמור להיות מרגש השנה והשנה הבאה."
מקור המאמר המקורי: WRAL TechWire