חברת ייעוץ בוחרת את דורהאם למרכז המשרדים מעל ניו יורק, סן פרנסיסקו
תאריך פרסום:חברת ייעוץ בתחום הבריאות מפילדלפיה פנתה לדרהם על פני ערים אחרות, כמו ניו יורק ונאשוויל, למשרד מרכז חדש.
Vynamic, שכבר מגייסת עובדים במשולש, בחרה את האזור בשל מעמדו הגדל במגזר, אומר המנכ"ל ג'ף דיל.
"אנחנו בדרך להמשיך להתרחב גיאוגרפית, ובאמת אנחנו מתמקדים במרכזי בריאות", הוא אומר.
נכון לעכשיו, לחברה משרדים בפילדלפיה, בוסטון ולונדון. וכשזה היה בחיפוש אחר אתרים, העדיפות הייתה על קהילות "השוקקות מנקודת מבט של חדשנות בתחום הבריאות".
המשולש הופיע בראש הרשימה, אם כי מקומות אחרים בניו יורק, נאשוויל, סן פרנסיסקו וסן דייגו נשקלו. הקלינצ'ר היה פוטנציאל הגיוס של האזור, אומר דיל.
"מאוד אהבנו את האווירה של דורהאם", הוא אומר ומציין ששני עובדים כבר מתגוררים באזור ויעזרו בפתיחת המשרד החדש.
לעת עתה, Vynamic פותחת חנות ב-WeWork ב-Durham, עם תוכניות לגדול ככל שההזדמנויות יגדלו. כבר היום, החברה משרתת "מספר לקוחות" באזור, הוא אומר.
במהלך השנה הבאה, החברה יכולה לגייס יותר מ-10 עובדים במשולש, אומר דיל - למרות שהוא מזהיר שתוכניות הגיוס עדיין נידונות.
"אנחנו מחפשים להגדיל את צוות דורהאם שלנו בצורה בריאה במהלך השנה הבאה", אומר דיל. "אנחנו מעוניינים לדבר עם כל מי שיכול להתאים."
בינתיים, השינוי המתרחש בכל ענף הבריאות ממשיך להניע את העסק, אומר דיל.
דיל, מוותיקי Accenture, מסביר את השירותים של Vynamic כמי שנכללים בשלושה דליים שונים: אסטרטגיה ניתנת לפעולה (כולל היכן שלקוחות מחפשים להשיק מוצרים חדשים), מודיעין תפעולי (כגון פרויקטים של טרנספורמציה טכנולוגית ברחבי החברה) ותרבות בריאה (שם Vynamic עוזרת לחברה "לאצור את התרבות שלהם."
ודיל אומר שהתוכנית העסקית עבדה. כשהצטרף לחברה ב-2005, היו לחברה ארבעה עובדים בלבד. היום זה 165 בארבעה מיקומים.