Toshiba vil ansætte så mange som 300 inden for det næste år, siger CEO ved TBJ event
Udgivelsesdato:af Jason Parker
Toshiba Global Commerce Solutions udvider sin tilstedeværelse i trekanten, ifølge CEO Rance Poehler, der i dag meddelte, at virksomheden forventer at ansætte mellem 200 og 300 medarbejdere inden for det næste år ved en begivenhed arrangeret af Triangle Business Journal på RTP Boxyard.
Poehler, som var udnævnt til administrerende direktør i november 2020, og nu bor i trekanten, bemærkede, at virksomhedens strategiske fokus er på at investere i virksomhedens topmoderne produktionsfaciliteter med base i Durham.
"Meget vigtigt for os at have hastigheden, at levere end-to-end løsninger," sagde Poehler. "Vores kunder regner med os, de regner med os."
Disse kunder inkluderer Costco, Walgreens, Walmart, Kroger og Harris Teeter, blandt hundredvis af andre detailhandlere, sagde Poehler, og de støttes af omkring 700 Toshiba-ansatte.
Virksomheden støttede detailvirksomheder gennem hele den globale coronavirus-pandemi, bemærkede Poehler, og har spillet en afgørende rolle i at hjælpe butikker med at forblive operationelle efter orkaner i Louisiana tidligere på året.
Poehler bemærkede, at virksomheden har ændret sin strategi, når det kommer til dens arbejdsstyrke, og udtalte, at han mener, at virksomheden har været en af regionens "bedst bevarede hemmeligheder."
Men han annoncerer, at Toshiba vil tage et større ansvar for at integrere sig i trekantens fællesskaber og vil spille en rolle i etableringen af sit rekrutteringsmærke i regionen, med fokus på rekruttering af fagfolk i den tidlige karriere og veteraner, der vender tilbage fra militærtjeneste.
"Vi vil formentlig ansætte yderligere 200-300 mennesker i løbet af det næste år, højt betalende tech job med store fordele," sagde Poehler. "Da jeg kom om bord, sagde vi, hvad vi skal gøre for at udvide vores brand her lokalt?"
"Vi ønsker virkelig at engagere os i at bringe generationerne ud af colleges og Wake Tech til at slutte sig til vores virksomhed på et tidligt tidspunkt," bemærkede han og tilføjede, at virksomheden også allerede har trænet internt og eksternt rekrutteringspersonale i, hvordan man rekrutterer denne befolkning. samt givet instruktioner om rekruttering af veteraner.
Virksomheden vil nå sit mål om at fordoble sin veteranarbejdsstyrke inden udgangen af 2022, fortalte Poehler til publikum. "Vi investerer kraftigt i dette område," bemærkede han.
"Vi skal være mere kreative, dagene med at skabe en LinkedIn-annonce og tiltrække talenter er forbi," sagde Poehler. Når det kommer til rekruttering af talent, bemærkede Poehler, "vi omskriver det hver dag for at være mere kreative, mere aggressive."
En talsmand for virksomheden fortalte WRAL TechWire i sidste uge, at virksomheden ansætter for mere end 40 stillinger baseret i trekanten.
Oprindelig kilde: WRAL TechWire